La competencia es dura en LinkedIn y es posible que necesites algunos trucos para destacar.
En este artículo, verás lo sencillo que es crear un perfil atractivo para destacar y captar la atención de los reclutadores y gerentes de contratación.
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¿Por qué utilizar LinkedIn? (Mercadeo en red Linkedin)
Como profesional, sería una locura no tener un perfil de LinkedIn con más de 774 millones de miembros en todo el mundo. Este número es más que un simple grupo de personas en una comunidad. Se traduce en cientos de miles de oportunidades para expresar lo maravilloso que eres como individuo. También significa la misma cantidad de oportunidades por descubrir.
LinkedIn es el lugar donde debes estar, ya sea que estés comenzando la carrera que has elegido, buscando una nueva oportunidad laboral o intentando reincorporarte a la fuerza laboral. Es una herramienta fantástica para llegar a cazatalentos, gerentes de contratación y otros profesionales que desea que estén en la misma red.
En este mundo cada vez más digital, muchos empresarios también están intentando comprobar las huellas digitales de sus trabajadores y de aquellos que quieren incorporarse a sus empresas. Ya no dependen de CV y currículums para crear los perfiles de los solicitantes. En lugar de eso, abren LinkedIn y lo usan para ver si coinciden con las habilidades requeridas para el trabajo. '
Contratar profesionales que busquen personas adecuadas en LinkedIn será un desperdicio si no cuidas tu perfil. Puedes Comprar seguidores de LinkedIn para ampliar tu conexión. Sólo puedes utilizar plenamente este fantástico truco para crear un perfil que provoque una gran impresión.
A continuación se ofrecen algunos consejos que le ayudarán a prepararse para convertirse en el profesional moderno y crear un perfil que realmente le represente a usted y a sus capacidades:
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1. Sube una foto de perfil adecuada.
Una página de LinkedIn con una foto de perfil genera confianza y obtiene más visitas hasta 36 veces que aquellas que no la tienen. Pero además de cargar una foto de perfil, también debes asegurarte de que luzca profesional y esté tomada en alta resolución. La razón es que también hay perfiles falsos en esta plataforma, y los reclutadores no perderán el tiempo si ven un perfil sin una foto en la cabeza o con una foto inapropiada.
Dado que no conocerá personalmente a nadie que vea su perfil, debe causar una excelente impresión con una foto atractiva suya. Al contrario de lo que la mayoría de la gente sugeriría, no es necesario contratar a un fotógrafo profesional ni gastar una foto de estudio para tener la mejor foto para su perfil de LinkedIn. Simplemente puede usar la cámara de su teléfono si toma imágenes de alta resolución. Haz que parezca que lo dispara un profesional usando herramientas ingeniosas, como un removedor de fondo de imagen para eliminar el fondo innecesario y cambiarlo a un fondo adecuado.
2. Agrega una foto de fondo.
Además de una foto de perfil, una foto de banner de aspecto profesional como fondo hará que los reclutadores piensen que usted toma en serio su deseo de llamar la atención. Aprovecha esta oportunidad para ser creativo con tus habilidades de diseño. Si no estás seguro de qué hacer, siempre puedes buscar plantillas de pancartas y sigue los ejemplos.
3. Optimice su título.
Los primeros segundos que pasas en tu perfil de LinkedIn normalmente los dedicas a leer el título debajo de tu nombre. Se supone que esto es para el título de su trabajo, pero puede usarlo efectivamente para enumerar los roles. Utilice palabras clave de la industria que harán que su perfil aparezca en las búsquedas. Considere esto como un argumento de venta breve, ya que solo puede escribir hasta 220 caracteres. Continúe y busque titulares atractivos del perfil de LinkedIn si desea algunos ejemplos creativos para hacer esto correctamente.
4. Elabora un resumen sólido.
Suponiendo que haya causado una buena impresión, mantenga el impulso y atraiga aún más al visitante con un resumen atractivo. Muestre lo que lo diferencia de los demás mostrando sus habilidades y cómo agregará valor a una organización. Agregue una declaración de misión personal que creará una primera impresión audaz sobre sus perspectivas sobre la vida y la carrera.
5. Enfatice la experiencia relevante.
Tu perfil de LinkedIn no es un currículum, así que no pierdas el tiempo parloteando sobre cosas irrelevantes. Articule más sobre sus logros, no enumerando cada premio que obtuvo antes, sino elaborando una narrativa sobre cómo contribuyó al éxito de su equipo. El punto es mostrar una imagen clara de lo que se puede hacer para impactar positivamente a cualquier organización.
6. Mantenga actualizada la información de contacto.
No pierda la oportunidad de conectarse con posibles empleadores actualizando su información de contacto. Pueden ver su dirección de correo electrónico, pero es posible que también desee agregar su sitio web, blog, enlaces de redes sociales y número de teléfono si se siente cómodo. Difícilmente perderá ninguna oportunidad si alguien puede comunicarse con usted en todas las plataformas.
7. Mantén tu perfil activo y público.
LinkedIn también es un sitio de redes sociales. Debes estar constantemente activo iniciando sesión al menos tres veces por semana; para beneficiarse plenamente de sus características. Puede consultar publicaciones dentro de sus conexiones, unirse a grupos con su industria y sus intereses profesionales, y participar dejando comentarios reflexivos. Asegúrate de configurar tu perfil y tus publicaciones como públicos para que toda la comunidad de LinkedIn pueda verlos. Puede personalizar su URL de LinkedIn para que otros encuentren más fácilmente su perfil. Consulte estos recursos para obtener consejos sobre cómo personalizar su URL:
8. Haga conexiones.
Intente obtener más de 500 conexiones para evitar mostrar un número exacto en su perfil. Llegar a 500 demostrará que tienes 500+ conexiones e implica que eres un pez gordo en LinkedIn. Solo asegúrate de hacer esto de la manera correcta.
Lo ideal es que tus conexiones crezcan orgánicamente en lugar de enviar invitaciones no deseadas. Conéctese con personas que conoce, con las que trabajó antes o que ha conocido profesionalmente en diversos entornos, como seminarios, ferias comerciales, exposiciones y otros eventos similares. Valora estas conexiones porque nunca sabrás quién de estas personas puede tener una influencia significativa en tu carrera en el futuro. Amplíe su red con contactos de segundo a tercer grado y sea cortés al respecto. Una simple nota que explique quién es usted y por qué le gustaría conectarse debería ser suficiente.
9. Gestione sus respaldos y recomendaciones.
Aunque será fantástico hablar sobre tus habilidades, será aún mejor si otras personas te cuentan todo sobre ellas. Las recomendaciones y recomendaciones de habilidades permiten a los espectadores saber que estás diciendo la verdad sobre tus habilidades.
Comience enumerando todas sus habilidades con las tres principales resaltadas. Esto muestra qué tipo de cosas haces y también les dará una idea de en qué habilidades eres excepcionalmente bueno. También puedes realizar una prueba de evaluación de habilidades para obtener la codiciada insignia de “Habilidades verificadas” que aumentará tus posibilidades de ser contratado por hasta 30%.
En cuanto a obtener respaldos y recomendaciones, dedica algo de tiempo a elogiar a otras personas haciendo clic en el botón "Más" de sus habilidades. Por lo general, te devolverían el favor, pero sería genial pedirles que hicieran lo mismo por ti. También puedes iniciar recomendaciones escribiendo una para otras personas y luego pidiéndoles amablemente que dejen una en tu perfil. Además de expandir su red, esta es en realidad una manera increíble de conectarse mientras se apoyan mutuamente en los esfuerzos profesionales.
10. Verifique la solidez de su perfil de LinkedIn.
LinkedIn tiene un medidor de fuerza del perfil que mide qué tan fuerte es tu perfil. Se trata de una escala de 5 niveles, a saber: Principiante, Intermedio, Avanzado, Experto y All-Star, que muestra el nivel de finalización de su perfil. Puedes lograrlo si sigues todos los consejos anteriores y te tomas el tiempo para mejorar tu perfil. Al menos El 87% de los reclutadores confían en LinkedIn, y un perfil All-Star hará que las probabilidades se vuelvan a tu favor.
Preguntas frecuentes relacionadas con seguidores y conexiones de LinkedIn
¿Cómo conseguir seguidores en linkedin 2022?
- Actualice las publicaciones con regularidad.
- Comparta su vista a través de comentarios.
- Siga a un influencer genuino.
- Escribir un artículo.
- Socializa y ayuda
¿Cómo aumentar las conexiones en LinkedIn 2022?
- Cree un perfil potente: le servirá como discurso de presentación
- Resalte sus logros: cree una excelente primera impresión
Lo que aprendiste
Ser capaz de crear un perfil de LinkedIn que llame la atención significa tener la capacidad de escribir las cosas correctas en tu página. Tu perfil catapultará tus conexiones con las personas adecuadas. Al final, le ayudará a conseguir el trabajo más buscado.
Estos diez consejos son el punto de partida para crear un excelente perfil de LinkedIn. En última instancia, debes recordar que TÚ eres la fórmula mágica. Todos tienen las mismas posibilidades de ser descubiertos en LinkedIn, pero mostrar un recorrido profesional único hará que los reclutadores lean más sobre ti.
Cree un perfil atractivo que los espectadores apreciarán, pero nunca pierda de vista mantenerlo auténtico y mostrar su marca única.
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